Hábitos Linkedin 2018 – 3/7
Que critérios utiliza para aceitar ou convidar pessoas para a sua rede Linkedin ? como pesquisa pessoas na rede?
Faz convite personalizado com nota adicional? Se não faz, devia!
Este é o 3º dos 7 hábitos dos Power Users Linkedin!
Convide pessoas de interesse para a sua carreira e para os seus negócios. Prospecção sempre!
Sugestões:
1. Critérios para aceitar (entre tantos outros):
– Cargo / Posição / Empresa do Profissional
– Nº de Contactos em Comum
– Nº de Contactos (número baixo pode levantar suspeitas…)
– Perfil preenchido (foto, experiência profissional e académica).
2. Personalização do Convite aumenta as chances de sucesso!
– Diga o que faz!
– Explique as razões do convite / valor acrescentado (contactos em comum, áreas de interesse / negócio / especialidade)
– Demonstre ter consultado o perfil!
O Linkedin tem uma área para gestão de convites recebidos ou enviados. Mantenha esta secção limpa e atualizada, aceitando ou recusando convites. Ninguém receberá qualquer notificação da sua ação!
3. Pesquisar Pessoas
– Simples
– Avançada (10 filtros)
– Pessoas também viram
– Pessoas que talvez conheça
– Páginas de empresas
– Páginas de universitárias (funcionários e alunos)
– Grupos
– Pesquisa nos Contactos de membros da nossa rede de 1º grau.
– Feed de notícias.
– Procure por profissionais que tenham feito publicações por palavra chave (só com interface em inglês).
Leia sobre os outros hábitos:
Hábito 1/7 – Atualizações de estado
Hábito 2/7 – Feed de notícias
Consulte as 120 Dicas Linkedin para 2018
#linked2power
